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Il peut s’agir également des intérêts particuliers pour l’entreprise, des projets professionnels, des tâches qui s’adaptent à ses compétences. Nombreuses sont les réponses possibles à donner aux recruteurs. Dans tous les cas, il faut savoir les préparer avec des exemples à l’appui. Quels exemples de réponse pour vos recruteurs ?
- au cas où vous êtes un demandeur d’emploi : vos droits à la formation acquis pendant votre activité sont maintenus. Toutefois, votre CPF n’est pas alimenté durant votre période d’inactivité - pour un travailleur handicapé : c’est 800 euros par an avec un plafond de 8.000 euros en 10 ans.